Здравствуйте! Ситуация, которую вы описываете, довольно распространена среди военнослужащих, особенно после окончания службы. Разберём по шагам, как действовать в вашем случае.
1. Определите, какие именно выплаты вам не произвели. К ним могут относиться:
- денежное довольствие за последний период службы;
- компенсация за неиспользованный отпуск;
- премия по итогам службы;
- дополнительные выплаты, предусмотренные приказами Минобороны.
Для начала необходимо собрать документы: копию приказа об увольнении, справку о прохождении службы, выписку из лицевого счёта, а также любые бумаги, подтверждающие обещанные выплаты (приказы, расчётные листки и т.д.).
2. Обратитесь с письменным запросом в часть или финансовый орган. В обращении укажите, что просите предоставить информацию о начислениях и выплатах. По закону ответ должны дать в течение 30 дней. Часто уже на этом этапе вопрос решается, если ошибка была бухгалтерской.
3. Если ответа нет или получили отказ – следующий шаг обращение в военную прокуратуру. Прокуратура имеет полномочия проводить проверки в воинских частях и обязать командование произвести выплаты. К обращению приложите копии всех документов, подтверждающих ваши требования.
4. Судебная защита. Если и после вмешательства прокуратуры выплаты не произведены, вы можете обратиться в гарнизонный военный суд. Срок исковой давности по таким делам составляет три года с момента, когда вы узнали о нарушении своих прав. В исковом заявлении следует указать сумму долга и требовать компенсацию за задержку выплат.
5. Дополнительные советы:
- все обращения подавайте в письменном виде и сохраняйте копии;
- если не знаете точную сумму долга, можно запросить расчёт у финансового отдела;
- при необходимости вы можете обратиться к юристу, специализирующемуся на военном праве, для составления грамотного заявления.
Итог: Начните с официального запроса в свою часть, затем при бездействии – в прокуратуру, и только после этого, при необходимости, в суд. Такие дела успешно решаются, особенно если вы действуете последовательно и опираетесь на документы.