Перевод военнослужащего, проходящего службу по контракту, регулируется Федеральным законом «О воинской обязанности и военной службе» № 53-ФЗ, а также Положением о порядке прохождения военной службы. В общем случае перевод возможен как с согласия военнослужащего, так и без него — в зависимости от оснований и обстоятельств.
1. Когда перевод осуществляется только с вашего согласия:
- Если речь идет о переводе в другую часть, расположенную в другом населенном пункте, без организационных или штатных изменений в вашей текущей части.
- Если инициатором перевода выступает не командование, а, например, другой командир, который хочет вас принять.
- Если перевод связан с изменением условий контракта, должности или специальности, которые вы изначально не оговаривали.
2. Когда перевод возможен без согласия военнослужащего:
- В случае служебной необходимости — например, в связи с проведением организационно-штатных мероприятий (ликвидация части, расформирование подразделений, изменение структуры).
- Для исполнения должностных обязанностей в интересах службы, если это прямо предусмотрено вашим контрактом.
- При направлении в зону чрезвычайного положения, боевых действий или выполнения специальных задач по приказу вышестоящего командования.
3. Что можно сделать:
- Попросите у командования письменное уведомление о причинах и основании перевода. Это поможет понять, есть ли законные основания для перевода без согласия.
- Если основания не связаны со служебной необходимостью, вы вправе отказаться от перевода, подав рапорт с обоснованием причин (например, семейные обстоятельства, наличие жилья, состояние здоровья членов семьи).
- При нарушении ваших прав можно обратиться в военную прокуратуру или подать жалобу в суд. Судебная практика показывает, что такие переводы нередко признаются незаконными при отсутствии обоснования «служебной необходимости».
4. Важно: если вас действительно переводят по служебной необходимости, то отказ может повлечь дисциплинарную ответственность. Поэтому сначала нужно точно выяснить основание перевода, а уже потом принимать решение о возможных действиях.
Вывод: без вашего согласия перевести могут только при наличии документально подтвержденной служебной необходимости или организационно-штатных изменений. В иных случаях перевод возможен только с вашего письменного согласия.